2008年，乔丹·亨德森首次亮相英超，切尔西以5-0战胜了桑德兰，成为对手。两周后，丹尼·维尔贝克为曼联打入了他的首个进球。如果说那是一个不同的时代，那是因为确实如此。那个月，巴拉克·奥巴马当选为美国第44任总统，佩普·瓜迪奥拉刚开始他的执教生涯，而当时切尔西的主教练是路易斯·费利佩·斯科拉里。
值得一提的是，切尔西在过去两年中没有一名30岁以上的球员，而在过去四年里也没有为这样的球员支付过转会费。如今，他们开始签下老将，而传言称哈维·阿隆索是这一变化的推动者。
如果这是对切尔西更衣室缺乏领导力的反应，那就可以理解，因为他们在上赛季末期表现得非常糟糕。但这不仅关乎阿隆索的经验，也反映出科巴姆训练基地内部缺乏经验的问题。
阿隆索的成功经验
作为新任切尔西主教练，阿隆索深知这种模板的有效性。这是他在勒沃库森成功的关键经验之一，这家德国俱乐部在2024年被他改造成了无敌的双冠王。
勒沃库森在前一个赛季拥有德甲第二年轻的球队。他们以培养年轻人才而闻名，但却很少获得奖杯。阿隆索在那个赛季带领球队取得了第六名的成绩，但他希望球队能有一种“立即取胜”的心态。
引进经验丰富的球员
因此，格拉尼特·扎卡和乔纳斯·霍夫曼等超过30岁的球员加入了球队，这在勒沃库森的引援中并不常见。俱乐部的体育总监西蒙·罗尔夫斯谈到了为球队提供榜样的重要性。
这是勒沃库森的一个重大变化。前一个夏天，他们最大的引援是来自布拉格斯巴达的捷克少年亚当·赫洛泽克，而从切尔西租借的卡勒姆·哈德森-奥多伊则是最引人注目的到来。那是一群杂乱无章的球员。
在勒沃库森取得惊人成功后的采访中，罗尔夫斯解释了这一战略转变背后的思考。他们曾因之前的经历而遭受过损失，包括2021年的一些盲目招募。
“除了技术、战术和身体素质，个性也至关重要，如果我们认为个性不合适，我们就不会签下这个球员，”罗尔夫斯解释道。“这也是我们两年前赛季的一个重要教训，那时我们真的很挣扎。”
重视球员的心理素质
罗尔夫斯一直是使用数据进行招募的公开倡导者，但他意识到必须超越数字。“我们必须更深入地分析这个项目，了解我们想要什么样的球员特征。”
这不仅仅是关于天赋：“他看起来不错，但他的心理素质如何？”
除了2023年的三名新援，罗尔夫斯还提到了罗伯特·安德里希的例子，这位主导中场球员成为勒沃库森成功的象征。
与切尔西近年来的招募策略形成鲜明对比的是，安德里希在为柏林联合首次亮相德甲时已经近25岁。他的成长之路与众不同。
“对我来说，罗伯特是一个出色的榜样，”罗尔夫斯说。“他走上顶峰的道路非常特别，这正是我喜欢的。许多顶级球员在青训时就表现出色，早早成名，而罗伯特则是一步一个脚印，29岁时才成为国家队球员。我非常喜欢这样的故事。”
尽管亨德森和维尔贝克现在的年龄比这些勒沃库森的领导者要大，但他们是否能在激励他人方面发挥同样的作用？
正如罗尔夫斯在勒沃库森所指出的，平衡是关键。“我们的目标不是有25名相似的球员。你需要不同的特征，内向和外向，领导者。”切尔西或许在阿隆索的帮助下意识到了这一点，并开始朝着更健康的方向发展。九游娱乐